quinta-feira, 10 de outubro de 2013

O trabalho - população ativa e inativa


       A população e o trabalho.
         O trabalho é uma necessidade natural da raça humana, sem a qual o homem não pode existir. Diferente dos animais irracionais, que se adaptam passivamente ao meio ambiente, o homem produz os bens materiais necessários para sua existência com seu trabalho, e isso vai mudando e melhorando as futuras gerações.
 
Quem trabalha?
       A  população brasileira que trabalha e que é remunerada pela atividade que exerce é considerada a população ativa. Essa taxa é medida com a participação de pessoas entre 10 e 64 anos. Mas não entendi. Se a criança não pode trabalhar até 14, 15, 16 anos, como poderá fazer parte da população ativa do país?!
Mas vamos adiante.
 Chico Anísio

Já a parcela da população que não tem uma atividade remunerada é considerada  população inativa.
    O aposentado mesmo tendo  salário  mensal, também é considerado inativo, pois não colabora mais para a produção nacional.  
"Uma grande fatia de aposentados fazem trabalhos extras para complementar a renda mensal",

 No caso específico do Brasil,  a população ativa soma aproximadamente 79 milhões de pessoas ou 46,7%, índice muito baixo.
O restante da população, cerca de 53,3%, fica à mercê do sustento dos economicamente ativos, isso quer dizer que, a metade da população brasileira trabalha para produzir alimentos e outros afins para a outra metade da população que por um motivo ou outro, não faz nada.

Em diversos países, o índice da população ativa é superior, aproximadamente 75% atuam no setor produtivo.
"Qual será esses trabalhadores possuem mais benefícios? Há motivos?"
No que os trabalhadores ativos trabalham?
      Trabalham em diversos setores: no campo, nas indústrias, no comércio, como autônomos, funcionários públicos, nas artes, etc. 


E assim que o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) pesquisa a distribuição da população, fazendo-se conhecer: nível de escolaridade, profissão, renda, número de filhos, etc.

O 21jk.gif (4186 bytes)ativo tem pautada na legislação seus direitos.

Mas para o trabalhador ter todos os direitos abaixo listados, ele necessita da CARTEIRA DE TRABALHO assinada pelo empregador ou então estar com o INSS em dia, no caso do trabalhador autônomo.
 

Jornada de Trabalho 

Salário 

Salário-família

13º Salário

Horas Extras

Férias 

Férias Coletivas 

Abono de Férias

Intervalo 

Licença Maternidade ou Licença Gestante

Licença Paternidade

Adicional Noturno

Vale-Transporte

FGTS - Fundo de Garantia do Tempo de Serviço

PIS-ABONO SALARIAL (PIS)

Acidente no trabalho

Insalubridade

Contribuição Sindical

Seguro Desemprego.

Rescisão de Contrato - Determinada pelo Empregador


 

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